Personalispetsialist OÜ

Talendi leidmiseks tuleb CV-sid lugeda ridade vahelt

Selle kohta, kuidas koostada sellist CV-d, millega eristuda, leidub Internetis lugematul hulgal infot, lisaks veel mitmed brošüürid, raamatud ning värbamisfirmade asjakohased soovitused. Sellest hoolimata näeme ...

Loe edasi

Personalisotsing pole juhuslik protsess

Oleme näinud tööpakkumisi stiilis: Töö kirjeldus: • Kontaktivõrgustiku loomine • Strateegiline müük • Uute klientide leidmine ning olemasolevatega suhete hoidmine ja arendamine • Aktiivne müük ...

Loe edasi

Vähemate ressurssidega üritatakse saavutada rohkem ehk kokkuhoid tootlikkuse kasvu kaudu

Küsisime erinevate personalijuhtide käest arvamust palga ja muude motivaatorite kärbete osas. Geoinfosüsteemide ettevõttes ei ole palkasid vähendatud ei tulemuspalkade ega ka põhipalkade arvelt. Kokku hoidma ...

Loe edasi

Talendi leidmiseks tuleb CV-sid lugeda ridade vahelt

Talendi leidmiseks tuleb CV-sid lugeda ridade vahelt

Selle kohta, kuidas koostada sellist CV-d, millega eristuda, leidub Internetis lugematul hulgal infot, lisaks veel mitmed brošüürid, raamatud ning värbamisfirmade asjakohased soovitused. Sellest hoolimata näeme ...

Loe edasi »

Personalisotsing pole juhuslik protsess

Personalisotsing pole juhuslik protsess

Oleme näinud tööpakkumisi stiilis: Töö kirjeldus: • Kontaktivõrgustiku loomine • Strateegiline müük • Uute klientide leidmine ning olemasolevatega suhete hoidmine ja arendamine • Aktiivne müük ...

Loe edasi »

Vähemate ressurssidega üritatakse saavutada rohkem ehk kokkuhoid tootlikkuse kasvu kaudu

Vähemate ressurssidega üritatakse saavutada rohkem ehk kokkuhoid tootlikkuse kasvu kaudu

Küsisime erinevate personalijuhtide käest arvamust palga ja muude motivaatorite kärbete osas. Geoinfosüsteemide ettevõttes ei ole palkasid vähendatud ei tulemuspalkade ega ka põhipalkade arvelt. Kokku hoidma ...

Loe edasi »